Durchschnittliche Arbeitnehmer verbringen rund 90.000 Stunden ihrer Lebenszeit am Arbeitsplatz – eine beachtliche Zahl! Und…
Wenn es ein Thema am Arbeitsplatz gibt, das heutzutage dankenswerterweise mehr diskutiert wird, dann ist…
Mitarbeitermotivation ist ein entscheidender Faktor für den Erfolg eines Unternehmens. Ob im Großraumbüro oder im…
Umfragen können den Rekrutierungsprozess für Unternehmen erheblich verbessern. Sie bieten eine Plattform, um objektive Informationen…
Ältere Mitarbeiter sind wichtig für jedes Unternehmen: Sie bringen Erfahrungen ein und reagieren in Krisen…
Als Menschen haben wir viele Gefühle – über unser Leben, unsere Beziehungen, die Dinge, die…
Online-Umfragen sind für Unternehmen und Forscher*innen unerlässlich, um wertvolle Informationen und Feedback von ihren Zielgruppen…
Dank leistungsstarker KI-Tools wie Textanalyse ist die Analyse von Freitext-Antworten einfacher als je zuvor. Häufig…
Umfragen sind nach wie vor das beste Instrument, um wichtige Einblicke in die Bedürfnisse und…
Verfolgt man aktuelle Studien, so scheint es, als würden unsere Unternehmen von ganzen Demotivationswellen gelähmt.…
Angesichts der Verheißungen einer flexiblen und „freien“ New Work-Arbeitswelt schien der Begriff der Arbeitsmoral in…
Wir alle wissen, wie wichtig Feedback ist. Und wir alle wissen, dass Online-Befragungen bei weitem…
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